기아자동차 경영전략

기아자동차 경영전략 기아자동차 경영전략.pptx 목차 1.Prologue Introduce Crisis Peter schreyer 2.Turn Around -soul, forte surprise 디자인 경영 Brand identity 경영 혁신 3.Epilogue - K 시리즈-업그레이드 기아 - 현재 기아 경영전략 - 결론 및 미래의 기아 본문 기아차 고유의 색 합병 후, 통합을 위한 시너지 효과를 위해 같은 플랫 홈을 쓰게 됨 - 기아차 고유의 색깔을 잃게 만들었다. 현대 차의 각 segment 별 모델들이 연이어 히트를 기록하게 됨 - 기아의 신차는 자연스레 현대 차의 후발 모델로 자리매김하게 되었다. 현대와 기아의 연구 개발센터가 통합을 하게 되면서, 하나의 조직에서부품공유를 함께 하게 됨 - 두 개 브랜드의 모델을 만들게 되는 내부적 혼선으로 기아 차만의 정체성이 상실되었다. “SOUL은 한국 최초의 ‘Emotional Car’ 이다. 가격,성능 보다보자마자 ‘사고싶다’라는 느낌이 들게하는 차다. - 피터 슈라이어 역동적이고 젊은 이미지로의디자인 혁신 지난 6월 K5는 동종모델 최초로 부동의 1위였던 현대차의 YF소나타 추월 영업이익은 전년대비 36% 증가한 4,490억 주가 3배 이상 상승 본문내용 d identity 경영 혁신 2 Turn Around - K 시리즈-업그레이드 기아 - 현재 기아 경영전략 - 결론 및 미래의 기아 3 Epilogue Prologue 회사명: 기아자동차 그룹사: 현대자동차 대표자: 정몽구, 조남홍, 김익환 대표 업종: 자동차 제조, 유통 및 수출 설립일: 1944년 12월 11일 상장일: 1073년 07월 21일 자산총계: 15,452,278 백만원 자본금: 1,848,652 백만원 본점 주소: 서울시 서초구 양재동 231번지 대표 전화: 02)3464-1114 Crisis 수천억의 개발비를 들여 생산했으나, 디자인이 마이너스 요소로 작용하여 시장에서 철저하게 외면. 1997년 기아차 부도 Crisis 1998년 현대자동차와 합병 기아차 고유의 색 합병 후, 통합을